Técnico/a de Controlo de Compras (m/f)

Técnico/a de Controlo de Compras (m/f)

A Primefood S.A. proporciona uma oferta de restauração e de alimentação inovadora no mercado, apostando em produtos de elevada qualidade. Presente do Norte ao Sul do país a Primefood S.A. detém várias marcas, nacionais e internacionais com localizações premium, da qual se destaca o aeroporto de Lisboa.
O nosso objectivo é oferecer um serviço de excelência a todos os clientes, apostando na qualidade dos produtos, num serviço de atendimento rigoroso e na formação dos nossos recursos humanos.

Gostavas de trabalhar num grupo nacional em forte crescimento, com marcas portuguesas e internacionais na área da restauração? Se te identificas com este projeto apresenta a tua candidatura através do nosso site.

Principais Responsabilidades

– Proceder diariamente à conferência e validação de faturas.
– Gerir os créditos e o rappel.
– Controlo semanal e mensal das encomendas em aberto.
– Garantir a validação de toda a documentação lançada para o correto fecho do mês e ano.
– Garantir a formação das equipas operacionais.
– Apoiar a Direção em todas as análises e relatórios que sejam necessários.
– Garantir a organização documental.

 

 

Competências que mais valorizamos

– Capacidade de negociação.
– Organização e planeamento.
– Rigor e atenção ao detalhe.
– Capacidade analítica.
– Comunicação eficaz.
– Orientação para resultados

Requisitos da função

– Habilitações mínimas ao nível do 12º ano.
– Experiência em Food & beverage (fator preferencial).
– Experiência profissional mínima de 1 ano como Técnico/Assistente de Compras.
– Experiência em conferência e validação de documentos de compras.
– Experiência em armazém será valorizada.
– Bons conhecimentos de excel.
– Conhecimentos de Inglês (valorizados).

Proporcionamos

Integração num Grupo nacional de referência e em expansão.

Contrato de Trabalho Direto com a empresa.

 

Oferecemos:
– Integração num Grupo nacional de referência e em expansão.
– Contrato de Trabalho direto com a empresa.
– Possibilidade de progressão na carreira.

A Primefood é uma empresa inclusiva, que promove a igualdade de oportunidades. Não discriminamos com base na idade, deficiência, identidade de género, orientação sexual, origem étnica, raça, religião ou crença, estatuto parental ou familiar ou qualquer outra característica protegida.